Sie wissen es selbst: Der erste Eindruck ist entscheidend. Dies gilt in hohem Maß für eine Bewerbung. Sie entscheidet, wer eingeladen wird und wer nicht.

Wir helfen Ihnen, eine aussagekräftige, wettbewerbsfähige Bewerbung zu schreiben, die Ihre Qualitäten und Ihre spezielle Eignung für die jeweilige Stelle auf den Punkt bringt. Da wir seit Jahren Firmen im Recruiting-Prozess unterstützen, kennen wir das Verfahren „von der anderen Seite des Schreibtischs“. Wir blicken gemeinsam mit Ihnen sozusagen mit den Augen des Arbeitgebers auf Ihre Bewerbung.

Wir besprechen mit Ihnen ausführlich Ihren Lebenslauf und geben ihm eine Struktur.

Auch wenn Sie in ganz verschiedenen Bereichen tätig waren, arbeiten wir Ihre Stärken und die Schwerpunkte Ihrer beruflichen Erfahrungen heraus und lassen den „roten Faden“ erkennen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihre Bewerbung inhaltlich und optisch ansprechend gestalten, so dass sie sich positiv von anderen Bewerbungen abhebt.

Wir bereiten Sie mit praktischen Übungen auf das Bewerbungsgespräch vor und geben Ihnen wertvolle Tipps, wie Sie auf Fragen reagieren können. Und wir geben Ihnen Hilfestellung für eine effektive Suche nach passenden Stellen.